労務業務を統合して
シンプルで安全な
管理を実現！
どうしても残る紙での情報管理や各種チェック作業の煩雑さ、身上変更や給与変更の確認作業などの業務を、freee人事労務ひとつで解決できます。
freee人事労務アドバンスプラン
こんな方におすすめ！
従業員データベースを
構築したい
オリジナルの従業員データベースを構築し、従業員情報を全てfreeeで一元管理。ファイルアップロード機能も組み合わせて書類管理も可能。
ミスのない業務フローを
構築したい
ワークフロー機能による転記作業の削減と更新箇所チェックレポート機能による確認作業ができます。専門家への情報共有もfreeeから自動連携することも可能。
どこでも業務ができる
体制を構築したい
入社手続き、身上変更、年末調整はもちろん、各種社会保険手続きや雇用契約の諦結まで電 子化可能。IPアドレス制限機能によりリモートでも安心です。
freee人事労務
アドバンスプランの機能
人事マスタ（カスタム項目）
人事マスタに任意の項目（カスタム項目）を追加することが可能です。スキル、経歴、資格、人事評価といった人材に関する情報や、支給PCといった人に紐づくモノ情報も管理することができます。ファイルアップロード機能による関連書類の保管も可能です。
従業員情報を勤怠給与情報と紐づけてひとつのツールに一元化。freeeだけをみれば従業員情報がすべて可視化可能！
身上変更ワークフロー
住所変更や結婚といった身上変更が発生した際、従業員自身がfreee上で身上変更の依頼を行うことができます。承認者は承認 ボタンを押すだけで、人事マスタに自動的に反映されます。承認経路に社労士や税理士を入れることで、変更情報の連携も自動化可能です。
従来の紙での申請で発生していた転記作業はもちろん、書類の収集・管理作業や、転記に伴うミスも削減！承認後にマスタに即反映されるため給与計算ミスも防止できます。
より細かい権限管理
「管理者」「従業員」に加え、実務に関わる情報のみを見ることができる「事務担当者」が設定可能。3種類の権限で管理することができます。
給与情報などの見せたくない情報を見せずに、労務事務を複数人で分担できます！
更新箇所チ ェックレポート
各従業員の給与情報の、前月分からの変更が一目でわかるレポート機能。前月の給与計算確認作業が圧倒的にラクに！
誰がいつ変更したかも記載されるため、内部統制の強化に繋がります。
人材管理をしたい
勤怠給与情報から資格・経歴情報、人事評価情報まで、従業員に関するすべての情報をfreee人事労務に集約できます。
より内部統制を強化したい
アクセスコントロールや、ワークフローの機能を利用可能に。より強固な内部統制を実現できます
完全ペーパーレス化をしたい
入退社手続きから勤怠管理、身上変更、年末調整まで、人事労務に関わる業務すべてをクラウド上で完結できます。
導入事例
9人日かかっていた給与計算が
2人日で終わるようになりました
規模：200人
業種：IT・ソフトウェア関連
資料請求・お問い合わせ
freee人事労務アドバンスプランの機能や事例を詳しくご紹介しています。
ぜひ資料をご覧ください。
導入については、
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